Suprieve

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what's new!

  • 社内報 創刊号 発刊

  •  
  • 新卒85名入社

  •  
  • グランフロントナレッジシアター貸切330名会社説明会実施

  • 毎日新聞掲載

  • フィナンシャルタイムズ アジア急成長企業ランキング1000 103位にランクイン 日本企業では14位

  • 新卒60名入社

  • ベストベンチャー100選出

  • 梅田本社設立

  • プライバシーマーク取得

  • 会社ホームページSSL化

  • TV「今ちゃんの『実は・・・』」出演

  • 東京ルッチ設立(メディア事業部)

  • 月間売上1億2000万円達成(EC事業部)

  • 月間参加者数1500人達成(イベント事業部)

  • 自社化粧品ブランド allna 一般発売開始

  • TV「ビーバップ!ハイヒール」出演

  • 月間売上7千万達成(EC事業部)

  • Yahoo!ショッピングに出店(EC事業部)

  • 月間売上5千万達成(EC事業部)

  • 楽天市場に出店(EC事業部)

  • 事業拡大に伴い事務所移転

  • 事業拡大に伴い事務所移転

  • イベント名を「トップパーティー」に変更

  • 社名を「Suprieve株式会社」に変更

  • Amazonに出店(EC事業部)

  • わくわくエッサ有限会社創業

アワード

アワード

人々
Best Venture 100 ベンチャー通信編集部 2017年 掲載中 ベストベンチャー100 過去受賞企業
  • サイバーエージェント

  • リブセンス

  • DeNA

  • 価格.com

  • ぐるなび

  • グリー

  • Twitter

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メディア出演歴

  • ALL

  • TV

  • RADIO

  • BOOK

  • NEWSPAPER

  • MAGAZINE

  • WEB

  • 読売テレビ
    「100億上ル」

  • 朝日放送
    「毎日新聞」

  • フィナンシャルタイムズ
    「フィナンシャルタイムズアジア急成長企業ランキング1000」

  • 朝日放送
    「今ちゃんの実は…」

  • 朝日放送
    「ビーバップハイヒール」

  • サンテレビ
    「Bプロジェクトたむら社長室」

  • ショートカット時間生産術

  • FMちゃお

  • YES-FM

office

オフィス紹介

suprieve the movie

動画で知るsuprieve

会社の雰囲気まるわかり♪ ポーズを取っている人

7 business

7つの事業紹介


人材

一部上場企業からの販売代行事業。多数のクライアントから販売力で絶大な支持を受けています。 2018年6月に東京支社を立ち上げる、今一番勢いのある事業です!


イベント

西日本最大級の街コン事業。ハロウィンでは2日間で1200名の来場者を達成!


メディア

地域情報サイト「東京ルッチ」 「大阪ルッチ」を運営。 ガリガリガリクソン、稲垣早希、稲村亜美、ちびまる子ちゃんの構成作家など芸能人も記事を投稿している。


企画開発

独自の市場マーケティングを元にした化粧品、スポーツ用品などの自社商品の開発と販売。大手量販店やドラックストア、有名雑誌等で扱われる人気商品を多数取り揃えております。


広告

社外にはYahoo!、Google、Facebookなどの広告で販促を行う。社内にはイベント事業の集客や、EC事業の販促、システム事業のソフト販売などスプリーブの心臓的な役割。


実演販売

日本最多の販売士、クローザーが所属する特別販売チーム。元吉本興業や松竹芸能、ワタナベエンターテイメントなど色々な事務所の芸人が所属。TV番組で半年間、全国放送の販売士を担当。


システム

イベントの集客ソフト、EC事業の給料計算ソフトや、販促支援ソフトなどスプリーブの頭脳的な役割。

Photo Studio

社内イベント写真館

History

華麗なるオフィス移転歴

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思い出イロイロ 下を見ている人
下を見ている人

8 partner

取引先企業一覧

and more

charity

事務所に募金箱を設置しています

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  • 募金先:国連WFP

  • 募金先:公益財団法人「交通遺児育英会」

  • 募金先:公益財団法人「がん研究会」

  • 募金先:認定NPO法人アイキャン

  • 募金先:京都大学「iPS細胞研究基金」

  • 募金先:シャンティ国際ボランティア会

  • 募金先:ピースウインズ・ジャパン

  • 募金先:ウォーターエイドジャパン

  • 募金先:NPO法人 Love Five

  • 募金先:みんなでがんばろう日本

  • 募金先:NPO法人 アスイク

  • 募金先:オレンジリボン運動

  • 募金先:国境なき医師団緊急チーム

  • 募金先:エイズ孤児支援NGO・PLAS

  • 募金先:Pao

  • 募金先:ピースワンコ・ジャパン

  • 募金先:ユニセフ

  • 募金先:日本点字図書館

  • 募金先:カンボジア地雷撤去キャンペーン

  • 募金先:あしなが育英会

  • 募金先:国境なき医師団

  • 募金先:熊本城復旧支援金

  • 募金先:熊本地震義援金

  • 募金先:NPO法人 日本動物介護センター

  • 募金先:遠野まごころネット

  • 募金先:セカンドハーベスト・ジャパン

  • 募金先:認定NPO法人 フローレンス

  • 募金先:公益財団法人 盲導犬協会

  • 募金先:ジャパン・プラットフォーム

  • 募金先:日本ユネスコ協会連盟

  • 募金先:Chance for Children

  • 募金先:難民支援協会

  • 募金先:難民支援協会

  • 募金先:NPO法人 ピークエイド

出来るコト、コツコツと。 敬礼をしている人

message

代表挨拶

ドン!!
Suprieve株式会社 代表取締役 森武司

森武司

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こんにちは、森武司と申します。

suprieveとは、
「supreme(至高,崇高)」「achieve(成し遂げる,果たす)」
上記二つを足した造語です。

どれほど目標を達成しても、どれほど競争相手を引き離しても
「もう十分だ」とは決して考えず常に改善し最高を更新したい。

自らに勝つ事を第一に考える。

「この上ない最高を成し遂げる会社にしたい」
そういう想いで名付けました。

付けた名前の想いに少しでも近付き、
お客様から愛され共に働いてくれる
仲間が誇りを持てる企業にしたいと考えています。

philosophy

企業理念

人々

「友達の、友達による、友達のための会社」

company of the Friends, by the Friends, for the Friends

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私たちの会社は代表森の幼稚園から小中高、吉本興業、前職の先輩や、幼馴染、そして親、姉妹まで働いている会社です。
私たちにとって友達というのは一生関係が続き、信頼関係で繋がっている真の仲間だと考えます。

いわゆる家族経営を語る経営者は多いですが、私たちの会社は友達経営です。
「友達の悪口は言いません。」
「友達と一緒に夢を叶えたい。」
「友達の暮らしを良くしたい。」

私たちは従業員の悪口を言いません。
従業員にも仲間や会社の悪口を言ってほしくありません。
悪いところを見つければ陰口では無く、面と向かって本人に伝えるようにしています。
伝えるだけでなく自分自身を変化させ問題の解決を試みるので、より良好な関係を築く事ができると考えます。

仲間を大切にするスプリーブなので、入社を望む人たちが溢れています。
創業から10年間一度も求人広告を掲載せずに70人まで従業員が増えました。
その間、10年間増収増益を成し遂げております。

世界的にも紹介により入社した従業員の割合の高い企業は『好業績』で『良好な人間関係』という統計的なデータもあります。
理由としては明快で紹介者が「自分の周りで優秀な人」「自分が一緒に働きたい人」を紹介します。
優秀で人間性の優れた人が集まる事。
これが大きな理由です。

また友人紹介により入社した従業員の離職率が低い事も好業績を上げる理由の一つだと言われています。
例えば1年で辞める人がいた場合、最初の3ヶ月間は仕事を覚える為、戦力になりません。
後半3ヶ月間は辞める事を意識しながら仕事を続けるのでモチベーションがダウンしてしまいます。
こう考えると実際に能力を発揮しているのは途中の6ヶ月間だけという事になります。

一方、長期的に働く仲間は12ヶ月間通して能力を発揮するので2倍の戦力差があります。
結果、定着率の高い友人紹介を軸に拡大している企業は好業績が多いという統計データが生まれます。

そのデータを裏付けるようにスプリーブは創業から10年間で辞めた正社員の人数は2人しかいません。
それほどに10年間求人広告を掲載せず、友人紹介だけで拡大する事は圧倒的な団結力を生みます。

現在は更に業績が右肩上がりになり企業からのお仕事の依頼が殺到しているので、遂に求人広告の掲載を開始しました。

もちろん採用基準は『友達になれそうな人を採用する』。
これはスプリーブにとって生涯変わらない不変の誓いです。

このスプリーブの文化に共鳴して、毎月100名以上の正社員希望者がいます。
採用者数も毎月20名を超えております。
新卒の入社数は2016年度は3名、2017年度は60名、2018年度は85名まで増えました。

『友達』の基準は「馴れ合いで適当」という意味ではありません。
それぞれが想い描く理想の友人関係が私たちの友達の基準です。


嘘をつかず、困った時は親身に相談に乗り、助け合い、ともに高みを目指します。
「アルバイト」「パート」「インターン」「社員」「内勤」「外勤」
全員が働きやすい環境を考えます。

内勤のメンバーが少しでも働きやすいように一脚10万円のシステムチェアを用意したり、50円でミネラルウォーターを用意したり(原価は33円ですが差額を募金しています) ソファや電子レンジ、ダイソンの掃除機を買ってみたり、少しでも皆が働きやすい工夫をしています。

外勤メンバーと心のつながりが高まる工夫もしています。
新卒採用者が入社するまでに月に一度自由参加の飲み会をしたり、4月には全員でハイキング合宿をしたり、会社のエントランスは常に開放し、ソフトドリンクや、18時以降はお酒やイカ焼きなども常備しています。
悩み相談などでいつでも自由に会社へ来やすい様に扉は常に開放しています。
社長室や役員室は設けず全員が同じフロアにいるので、いつでも誰にでも相談できます。

企業理念は社員向け、内向きだけの理念ではありません。

例えば大好きな親友の誕生日をお祝いをする時、皆さんはどうのようにお祝いをされますか? 相手の事を想いサプライズや誠意をもってお祝いするのではないでしょうか。

私たちがお客様に商品を説明する時は、 親友に商品を勧めるように誠意をもってお伝えする事をモットーにしています。

あくびをしたり、汚い服装、適当な態度、汚い言葉使いを私たちは求めていません。
「この人に接客してもらえてよかった」
「この人から商品を購入して良かった」
「次に購入する時も絶対この人から購入しよう」
と思える接客を求めています。

取引先の企業との関係も同様です。
私たちは一過性の関係を望んでいません。
取引先の企業様に対しても嘘や不誠実があると長期的には信頼を失います。
私たちはまるで親友に接するように密に連絡を取り合い、偽りのない長期的な関係を構築したいと考えます。

ライバル企業にもかかわらず、私たちに取引先の企業様を紹介してくれる事もあります。
「信頼できる、いい人たちですよ」と。
同業の紹介というのはライバルなので起こりにくいのですが、私たちは友達なので紹介をしてもらえます。
私たちは期待に応え、時には期待を超えるサプライズを持って企業と友人関係を構築しています。

私たちが考える友達というのは、友達だから「まぁいいだろう」という緩い関係ではありません。
友達の期待に応えたい。
一緒に頑張る仲間に少しでも貢献する背筋を伸ばす合言葉です。

共に働く仲間、お客様、取引先の企業様、全ての人と信頼関係を構築し、仲間の為に頑張れる志の高い集団を目指します。

recruit

採用情報

募集業種 販売・セールスプロモーション 
対象となる方 35歳未満の方 (キャリア形成のため)
仕事内容 量販店や携帯ショップでの回線や端末の販売業務
雇用形態 正社員
勤務地 関西一円、関東一円
給与 月給20万円~24万円+諸手当
年収例 <年収例>
400万円/2年目:月給30万円+賞与15万円/年2回
600万円 /3年目:月給45万円+賞与30万円/年2回
就業時間 10:00〜19:00
※(実働8h) 配属先により異なる可能性があります
待遇・福利厚生 各種社会保険完備
メンター制度
(先輩と新人でペアを組み、知識やメンタル面などでサポートをし合う制度。
また、先輩となる人には評価が給与に上乗せされます。)
イベント多数(BBQ・ハロウィンパーティーなど)
飲み会もあり♪(参加しなくてもOK! 強制参加一切ナシ!)
150種類以上の無料学習講座
試用期間6ヶ月(契約社員)
(英会話などの語学講座、ワード、エクセル、マネジメント講座など)
定期健康診断(年一回)
休日・休暇 完全週休2日制(シフト制)※連休も可能!
有給・慶弔休暇・介護休暇
産休・育休
応募方法 下記問い合わせフォームよりご応募いただくか、
こちら(06-7639-1482)の電話番号にご連絡ください。
選考プロセス 1. 書類選考 / 2. 面接 / 3. 内定
※結果は電話またはメールにてご連絡いたします。
募集業種 テレフォンオペレーター
対象となる方 35歳未満の方 (キャリア形成のため)
仕事内容 コールセンターでの電話対応業務
雇用形態 正社員
勤務地 関西一円、関東一円
給与 月給18万円~24万円+諸手当
年収例 <年収例>
380万円/入社3年・28歳:月給26万円+賞与
560万円/入社5年・33歳:月給35万円+賞与
就業時間 10:00〜19:00(実働8h)
※配属先により異なる可能性があります
待遇・福利厚生 各種社会保険完備
メンター制度
(先輩と新人でペアを組み、知識やメンタル面などでサポートをし合う制度。
また、先輩となる人には評価が給与に上乗せされます。)
イベント多数(BBQ・ハロウィンパーティーなど)
飲み会もあり♪(参加しなくてもOK! 強制参加一切ナシ!)
150種類以上の無料学習講座
試用期間6ヶ月(契約社員)
(英会話などの語学講座、ワード、エクセル、マネジメント講座など)
定期健康診断(年一回)
休日・休暇 完全週休2日制(シフト制)※連休も可能!
有給・慶弔休暇・介護休暇
産休・育休
応募方法 下記問い合わせフォームよりご応募いただくか、
こちら(06-7639-1482)の電話番号にご連絡ください。
選考プロセス 1. 書類選考 / 2. 面接 / 3. 内定
※結果は電話またはメールにてご連絡いたします。
待ってるやでー ジャンプしてる人

company

会社概要

名称 Suprieve株式会社
代表取締役 森 武司
設立 2005年9月12日
事業内容 イベント事業/人材事業/メディア事業/システム事業/広告事業/
実演販売事業/企画開発事業
人材派遣許可番号 派27-302121
職業紹介許可番号 27-ユ-301840
プライバシーマーク 第20002180(01)号
従業員 462名 (正社員453名、契約社員9名)
資本金 5,000万円
売上高 23.5億(2017年6月期連結)
20.2億(2016年6月期)
13.2億(2015年6月期)
本社 〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-12-12
東京建物梅田ビル 11F
TEL 06-7639-1480
MAP
東京支社 〒150-6018
東京都渋谷区恵比寿4-20-3
恵比寿ガーデンプレイスタワー18階
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主要取引銀行 三菱東京UFJ銀行
三井住友銀行
みずほ銀行
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